社会科学,词干和职业技能:不是'/或'但'既/和'

他们是否努力工作的科学家或社会科学家?是的,我们可以’告诉他们也是。 (照片: Matias Malka./ undleash)

作为 Lina Ashour最近写了,Sage Publishing帮助了英国的报告 社会科学竞选 论社会科学在英国私营部门业务的作用。那个报告, 重要业务:社会科学在英国私营部门的基本作用,发表于9月14日。

那么为什么我们会选择写一份报告,根据少数英国企业的密集采访,关于私营部门社会科学的作用?

撇开兴趣的问题主要是英国受众,有许多原因为什么社会科学家世界范围都可能认为我们做得这么物质的原因。

首先,我们大多数人习惯于社会科学的理由,强调其对社会和经济政策的重要性,以及基于实践的干预“什么作品”(以及什么没有)。在全球范围内,社会科学在这里有丰富而骄傲的历史,而且在Covid-19的背景下,这是在Covid-19的背景下重新突出的 英国国际

但由于大学的大多数学术界都知道,他们的工作影响很大,通过学生学习并继续做到这一点。通过任何措施,应该考虑到学习社会科学的大量比例将继续在私营部门工作,以各种各样的角色在私营部门工作。当世界各地政府采用影响社会科学的政策时,忽视这让我们在后面(例如与社会科学教学和研究有关的政策)。社会科学的运动为 重要的业务 in that context.

重要的业务覆盖

重要的业务 基于英国企业的八个详细案例研究。它涵盖了一系列不同的部门,包括经常被认为是基于科学的业务()企业。调查结果挑战了一些关于社会科学知识和就业技能的有用性的常见神话。

我们接近这些公司并进行了密集的采访,经常在公司中拥有不止一个人。该报告显示了受访者本身的许多调查结果 - 我们正在寻求展示最公平和准确的画面。

该报告显示社会科学均广泛使用和受到企业重视:在领导力角色;在经营日常工作日(包括金融,人力资源等);了解消费者和市场和法规;在战略规划和风险分析中;甚至在r&D,包括通常与词干科学家共同工作。

例如,来自思科的受访者,这是一个大型跨国公司的设计,生产和销售数字技术,告诉我们:

“让人们具有社会科学技能存在巨大好处。我们必须思考我们的技术将拥有并向组织解释的含义 - 从实现福利来管理变革的挑战。这需要一系列专门从事商业,通信,经济学,人力资源,法律,营销,运营和政治的社会科学家阵列的意见,以使我们的技术引人注目......。要成功,技术需要社会科学投入。

和Ashley Parry Jones是全球工程咨询公司计划计划的总监:

“作为一个工程咨询,WSP有许多项目将更多的工程LED,但社会科学家在提供挑战方面发挥重要作用,并确保解决方案适用于现实世界的情况。它们提供了不同的声音和不同的思维方式。工程师努力建立技术标准。虽然社会科学家是优化仪 - 但它不是完美的,而是关于一次满足多个参数的最佳决定。这是一种非常不同类型的对话,我认为社会科学家提供的一个非常有用的挑战。

该业务是一家以服务为基础的公司(如欧佩斯森林或商业服务公司德勤或再保险经纪威利斯塔Watson)或制造商(如迪拉目)或能源公司(如壳牌),一些常见的课程突出。

在展望未来 - 以及大多数这些都采访了长时间的观点,即使在他们周围的Covid-19肆虐 - 几乎所有人都预测了更多和更深入的跨学科工作。当鲍勃·克莱克勋爵告诉我们时,我们向我们展示了他的报告,“现在的业务面临的挑战就像他们对市场一样多的社会,”或者我们会增加技术。

但是,有些人可能更令人惊讶的是,虽然他们的一般分析了证据的能力,或者他们更广泛的“更柔软的”技能(好奇,沟通能力等),但都受到了重视,社会科学毕业生“ 实质性知识和方法论 技能也经常在他们的工作中部署。例如,政治科学毕业生和地理学家通常提到对分析风险,包括地缘政治风险以及在战略规划的尤其重要。在理解营销,不同情况下的行为,监管制度的影响等方面,通常提到了经济学,人口,地理学,心理学和社会学的毕业生,以及监管制度的影响等。这些员工对雇主对其雇主进行事宜的内容。

我们相信我们报告中的一些重要意义。

首先,高等教育政策应该认识到,对于企业成功,他们需要具有多元化技能和纪律背景的员工。我们鼓励政策制定者不要过分超凡观点 只要 词干主题对企业的成功。对业务的重要事项在他们的工作范围内具有正确的技能。它不是'/或'但'两个/和'。

其次,证据表明社会科学毕业生之间的数量和数据技能尤为重视。这部分是因为它有助于他们与同事更好地沟通,并且越来越多的业务管理。具有数字和数据技能的社会科学家的特殊贡献不仅可以使用数据,而且它们可以智能地质疑数据(源是什么来源?它是多么可靠?我们如何将最准确的局部照片划合在一起证据?我们如何向他人解释调查结果?)

最后,我们相信,至少在英国,社会科学有一个“品牌”问题。它令人醒目的是,在某些情况下,我们对公司的方法始于他们对社会科学的问题 。当我们解释了它涵盖的广泛学科(与业务有关的科目,法律,经济学,人口,地理,政治,心理学,社会学和其他人)时,他们很乐意参加。虽然“Step”一词现在具有广泛的货币,但人们了解艺术和人文的艺术和人文,他们往往不知道什么是什么“社会科学”。我们看到的业务经常使用社会科学,如此深刻,这么多不同的方式,他们不会将其标记为“社会科学”。

这是我们应该考虑解决的挑战。

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Sharon Witherspoon.

Sharon Witherspoon. 是社会科学院的政策负责人。她在Nuffield基金会,一个赋予赋予慈善信托的补助金,19年来,首先是其社会研究和社会政策方案,然后担任董事三年。在此之前,她是Natcen的练习社会研究员和政策研究所,设计和分析大规模社会调查。她于2008年被授予了一个MBE为社会科学的服务,于2011年获得英国学院总统的奖牌,并于2015年由伦敦大学学院授予荣誉博士,以便为社会科学和法律提供服务。

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